中國水星消息（信息員 鄭剛、吳春曉） 為了建立辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的管理體系，以達到群眾滿意、社會認可的總目標，日前，杭州市蕭山供水公司對日常服務工作中的八項制度進行了再次修訂。

　　本次八項服務制度的修訂是該水司進一步加強效能建設、提升服務水平的重要舉措。八項制度分別為《社會服務承諾制》、《首問責任制》、《失職追究制》、《限時辦結制》、《一次性告知制》、《崗位責任制》、《AB崗工作制》、《否定報備制》。通過健全制度，做到操作更方便，職責更明確，從而營造一個高效的服務環(huán)境。

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